深圳人才引进积分入户分值表

 

（深圳人才引进积分入户分值表）

　　深圳人才引进积分入户分值表

　　自去年积分入户暂停办理以来，小编每天都能收到无数条关于积分入户的消息，小编每天一遍又一遍地刷新官网，就想早点看到关于积分入户的消息，如今心心念念的积分入户细则（意见稿），终于出来了！

　　深圳市人力资源和社会保障局关于公开征求《深圳市核准类和积分类人才引进及入户实施办法（征求意见稿）》意见的通告

　　这里包括了核准类入户，人才引进积分入户和应届生入户，赶紧来看看可能会有什么变化吧

　　本文都只是征求意见稿内容，后续具体如何实施深圳人才引进积分入户分值表，还要等具体规定出来哦

　　敲重点

　　1、学历积分

　　（1）申请人取得国家认可的学历学位的，可按下列标准积分：

　　①国内/国外博士+博士学位，积125分

　　②国内博士或博士学位之一，积120分

　　③国内/国外硕士+硕士学位，积115分

　　④国内硕士或硕士学位之一，积105分

　　⑤国内/国外全日制本科学历和学士学位，积100分

　　⑥国内全日制本科学历（未取得学位），积90分；

　　⑦非全日制本科学历的，积75分

　　⑧全日制大专学历，积70分

　　⑨非全日制大专学历，积60分。

　　（2）申请人按全日制学历申报积分所对应的毕业院校符合下列条件之一的深圳人才引进积分入户分值表，可在原积分基础上加10分

　　①同时具有国内普通高校全日制相应学历和学位，且毕业院校属于“双一流”建设高校的（包括“一流大学建设高校”和“一流学科建设高校”）

　　②毕业于英国泰晤士报高等教育副刊（TimesHigherEducation）或QS世界大学排名（QuacquarelliSymondsWorldUniversityRankings）发布的世界排名前150名的境外高校（限申报年度最新排名，如当年度未发布，则使用上一年度排名）的

　　③同时具有国内普通高校全日制相应学历和学位，且毕业院校属于深圳市属高校的。

　　2、专业技术职称积分

　　正高级职称，积135分

　　副高级职称，积125分

　　中级专业技术职称，积100分

　　中级专业技术职称+非全日制大专/本科，积80分

　　3、技能积分

　　高级技师职业资格证书（高级技师职业技能等级证书），积125分

　　符合下列条件之一的，积100分：

　　①具有技师职业资格证书（技师职业技能等级证书），

　　②深圳市所属职业（技术）院校全日制本科毕业；③深圳市所属技师（高级技工）院校技师、预备技师班毕业

　　（3）符合下列条件之一的，积70分：

　　①具有高级职业资格证书（技师职业技能等级证书）

　　②深圳市所属职业（技术）院校全日制大专毕业的

　　③深圳市所属技师（高级技工）院校高级工班毕业。

　　申请人所取得的职业资格（职业技能等级）证书所列工种已纳入

　　《深圳市紧缺工种（职业）目录》的，可在原积分基础上加10分。《深圳市紧缺工种（职业）目录》由市人力资源保障部门统一向社会公布。

　　4、其他

　　（一）年龄

　　年龄大于或等于50周岁的，不予引进

　　大于或等于45周岁且小于50周岁的，积0

　　年龄小于45周岁的，每减少1岁增加0.5分。

　　年龄最高积分上限为10分

　　（二）在深缴纳社会保险时间

　　申请人在本市工作并按照国家和本市相关规定按月缴纳社会保险（包括工伤、养老、医疗、失业、生育保险五个险种），每个险种每满1个月积0.05分深圳人才引进积分入户分值表，社保积分上限为45分。

　　（三）发明专利

　　申请人为国家发明专利第一发明人的，积30分，不累积。发明专利积分以发明人为准，由本人提供国家专利局出具的专利登记簿副本，经验证后得分。发明专利的授权公告日必须在申报年度的上一年12月31日之前，发明专利在授权公告日后存在发明人变更情况的不积分。

　　对比原综合评价分值表，修订后的积分指标和分值将更加合理，突出多元评价方向；同时突出纳税、稳定就业等个人指标权重，体现了人才贡献度、产业需求和精准引才导向。

　　此次修订以在深缴纳社保作为稳定就业的直观体现，调整社保缴纳积分方式，由原来的缴纳养老保险每年3分、其他险种每年1分，改为每险种1个月0.05分，上限封顶45分。同时，相较以往只有技能竞赛可以加分，本次增加了创新创业大赛加分项，与技能竞赛分值相当，以进一步鼓励创新创业，激发人才活力。

　　修订另一个重要变化是优化人才引进操作方式。积分类人才引进入户将以“积分排名”方式，按申请人积分总值从高到低进行排序，在当年度下达的专项计划安排额度内确定入户人员。此举将较好地兼顾科学性与公平性，确保人才引进政策更开放、更有效。

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