2019海归落户上海新增认可海外院校69所！！

 

（2019海归落户上海新增认可海外院校69所！！）

　　

要问什么方式落户上海最方便？那肯定是留学生落户上海是最方便也是最快的，海归人才是上海重点引入的人才。前段日子，上海市人才政策新突破，浦东新区获得户籍审批权，上海这样的大都市也需要海归人才发展。相对于其他落户方式，海归落户审批材料相对不多，然而有很多海归不注意以下几点，就很容易错过了落户上海的机会~！

　　

一、回国首份工作不在上海

　　

即回国后首份工作没在上海，查到有外地其他公司交了社保、个税。

　　

这种情况非常多，比如回国后就回自己家乡工作一段时间，等想来上海落户时才知道回国后首份工作在上海才可以落户。

　　

还有一种情况比如在上海求职，但签约的公司总部或者分部在广州、杭州等地，进公司前没有说明清楚，在异地交了社保，造成了也落户不了上海的局面。

　　

二、劳动合同上薪资与缴纳社保的基数不一致！

　　

劳动合同上签订的税前薪资必须与每月缴纳社保的基数一致，才能办理落户！

　　

上海每年4月的社保缴费基数都会调整，2017年度的社平工资是6504元，2018年4月之后的社保基数需要达到7132元，2019年4月之后的社保基数需要达到8211元，还要视个人的学校情况而定。

　　

三、公司条件不符合

　　

即公司注册资金大于100万的，注册地在上海即可，且就看企业营业执照上的注册资本，不需要实缴。聘用合同要大于1年，并且申请时有效期大于半年。

　　

还有一种情况就是办理过程中因为遇到单位不配合或者强制不给办理，所以在进公司之前一定要问清楚单位是否配合办理，不然耽误了自己的时间就得不偿失了。

　　

四、待业期超过两年

　　

拿到海外学位后累计待业时间不超过两年，这条主要是看社保和税，打出社保单，看从你拿到毕业证的那一天，到申办的这一天之间所有的，累计待业时间不能超过730天，国外的和国内的(有社保的)工作记录都不算待业，待业就是在境外没工作，或者境内工作(没缴纳社保的工作也算待业)。

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